Турку обьединяет молодежь Балтийского моря

Разрешите рассказать об обучении в котором мне довелось поучаствовать. Проект под названием "Baltic Sea Discusses Youth in Action results: Spread the Word" что в переводе означает «Балтийское море» обсуждает результаты программы «Молодежь в действии - распространяйте слово». Такие проекты в Эстонии кординирует Эстонское бюро «Молодежь Европы». Эстонское бюро «Молодежь Европы» (ENEB — Euroopa Noored Eesti büroo) — это структурное подразделение Целевого учреждения Archimedes, координирующее молодежную программу гражданского образования Европейского Союза «Молодежь Европы» (англ. Youth in Action). Такие же, как и в Эстонии, международные бюро есть еще в 31-ом европейском государстве. Эстонское бюро «Молодежь Европы» действует с 1997 года. «Молодежь Европы» — это молодежная программа гражданского образования Европейского союза, направленная на поддержку молодежной инициативы и совместных международных проектов. Программа была создана в 1988 году в связи с инициативой стран-членов Евросоюза оказания финансовой поддержки выходящему за рамки формальной образовательной системы молодежному сотрудничеству на международном уровне. С течением времени как содержание, так и форма программы изменились и развились. С 1 января 2007 года была запущена новая программа «Молодежь Европы» (англ. Youth in Action; эстонское название оставлено прежним). Программа рассчитана на период 2007—2013 гг. Цели программы: •поддерживать формирование молодежи как категории активных граждан в широком смысле, а также развивать самоосознание молодых как граждан Европы в более узком смысле; •поддерживать толерантный образ мышления среди молодежи, обращая особое внимание на увеличение социального взаимодействия в Евросоюзе; •улучшать взаимопонимание среди молодежи разных культур; •побуждать к улучшению качества деятельности, направленной на поддержку молодежных мероприятий и обеспечивать непрерывную деятельность организаций, работающих с молодежью; •поддерживать совместную деятельность в области молодежной работы в Европе. Местом проведения проекта был город Турку в Финляндии. Также хочется напомнить о том, что Турку - это культурная столица Европы 2011. Целью проекта является распространение информации о результатах различных проектов для обмена опытом, получения новых навыков, развитие сотрудничества в регионе Балтийского моря. Обучение дало возможность также получить представление о возможностях финансирования для молодежи и как необходимо презентоваь свои проекты на общее обозрение для молодых людей. На проекте были представлены представители от различных молодежных организаций. На протяжении нескольких дней молодые активисты с разных стран обсуждали результаты различных проектов и идеи о создании новых совместных проектов. На обучении были продемонстрированы различные игровые методы неформального образования. Были организованы различные рабочие группы такие как : «радио и молодежь», «возможности социальных сетей и комиксы». Первая рабочая группа «радио и молодежь» была посвещенаа умению давать интервью на радио и создание собственых интервью. Вторая рабочая группа была посвещена социальным сетям. Например, все что происходило в течении проекта отображалось в социальной сети Facebook. Последняя группа была посвещена умению представления проектов в виде разлияных комиксов. Вторая часть обучения была отведена для культурной программы. В течение 2011 года в Турку проходит целый ряд различных мероприятий посвященных культуре. Нам повезло, что мы смогли насладиться культурными мероприятиям - концертами и различными выставками в центре города. Рабочим языком проекта был английский язык. Проект финансировался из европейских средств. Все кому интресно, могут посмотреть на странице Facebook http://www.facebook.com/pages/Baltic-Sea-Discusses-Youth-in-Action-results-Spread-the-Word/191791207534363 Антон Диев председатель студенческого самоуправления ТТУ Вирумааского колледжа, член совета ТТУ Вирумааского колледжа

Учебный визит в Латвию

Совсем недавно мне довелось участвоать в двухдневном учебном визите в Латвии в рамках проекта «Ломаем стереотипы – укрепляем терпимость» . В проекте принимали участие три страны : Эстония, Латвия и Литва, из каждой страны было по два участника. Общая цель проекта заключалась в содействии борьбе с расизмом и поощрение терпимости молодежи в Эстонии, Латвии и Литве в результате боевых действий, традиционных и новых стереотипов, обучение специалистов, работающих с молодежью и образование молодежи. Целевая группа проекта - молодежь 15-23 лет.
В рамках данного проекта нам довелось посетить различные государственые учереждения и неправительственные организации. Наш учебный визит начался с посещения Балтийской международной академии. Мы встретились с представителем студенческого самоуправления, там мы пообщались на тему дискриминации и на тему иностранных студентов. Затем мы посетили Парламент Латвии, там удалось встретиться с депутатом Сейма Борисом Цилевичем, он является членом комиссии Сейма по правам человека и общественным делам. На встрече депутат рассказал о работе Парламента, законопроектах которые принимаются в Сейме и расказал нам о программе «Интеграция в Латвии». Следующим местом был Департамент образования, культуры и спорта Рижской думы. В Департаменте мы встретились с чиновником, который расказал о различных проектах в области «Интеграции». Второй наш день начался с посещения Министерства культуры Латвии и департамента интеграции. На встрече мы беседовали и делились опытом. Новое для меня – то, что в Латвии уже на подходе вторая программа интеграции. Затем мы отправились к Канцлеру права Латвии. Данная встреча мне очень сильно понравилась и запомнилась. Наш студенческий визит закончился визитом в одну из гимназий Риги, где мы пообщались с абитуриентами. В ходе беседы выяснилось, что половина выпускников собирается покинуть родную страну в поисках лучшего будущего. Точно такую же тенденцию мы можем наблюдать и в Эстонии.
Проект «Ломаем стереотипы – укрепляем терпимость», рассчитанный на полтора года, финансируется Программой Европейского союза по фундаментальным правам и гражданственности. Помимо исследования, в рамках проекта состоятся учебные визиты, обучающие мероприятия для специалистов, работающих с молодежью, и для самой молодежи, будет подготовлено руководство по антирасистскому воспитанию.
Еще одна приоритетная аудитория данного проекта – специалисты, работающие с молодежью на профессиональной основе (молодежные работники, руководители молодежных организаций, учителя, социальные работники и др.). Обе целевые группы представляют различные общественные организации, учебные заведения, молодежные клубы и центры и т.д.

Антон Диев

председатель студенческого самоуправления ТТУ Вирумааского колледжа, член совета ТТУ Вирумааского колледжа

Выездное заседание комиссии горсобрания по социальным вопросам

В конце июня состоялось очередное выездное заседание комиссии горсобрания по социальным вопросам. Местом проведения заседания комисcии был выбран молодежный лагерь «Куртна». Лагерь расположен в уникальном по красоте месте.
О работе лагеря рассказала директор лагеря «Куртна» Людмила Шут. Руководитель рассказала членам комиссии об истории и о работе лагеря. Хотелось бы напомнить, что лагерь занимается организацией детского отдыха уже с 1950 года. Людмила Шут работает бессменным руководителем лагеря уже много лет.
В сезон летних каникул в лагере работают 6 смен (с 0 до 5).
Директором была организована экскурсия по территории лагеря и члены комиссии смогли ознакомиться с условиями проживания детей. Дети проживают в 5-6-местных домиках. На территории лагеря находятся как отремонтированные здания, так, и здания, которые требуют ремонта, но все здания подходят для размещения и проживания детей. Для детей в лагере проводятся различные мероприятия. Членам комиссии очень понравилась инициативность организаторов, так как все мероприятия отличаются друг от друга. Во время летнего отдыха детей работники лагеря стараются разукрасить отдых молодежи различными мероприятиями , такими как "День Нептуна", "Бал - маскарад", конкурсы на лучшую причёску или поделку. Большое внимание в лагере уделяется спорту. Каждый вечер для молодежи организована дискотека. Комиссия пришла к выводу, что в лагере созданы хорошие условия для организации работы с молодежью.

Антон Диев

председатель комиссии по социальным вопросам гор.собрания Кохтла-Ярве.

Избран новый председатель молодых центристов города Кохтла-Ярве.

Молодежный клуб молодых центристов города Кохтла- Ярве насчитывает более 200 активных его членов. Клуб был создан в начале 2008 года. На сегодняшний день клуб уже провел достаточное количество мероприятий для молодежи нашего города и для Ида-Вирумаа.
Совсем недавно состоялось очередное собрание, где прошли выборы нового председателя молодежного клуба молодых центристов города Кохтла-Ярве. Большинством голосов новым председателем был выбран Антон Диев.
Приоритетами молодежной организации Центристской партии являются дополнительное финансирование образования, доступное высшее образование, качественное профессиональное образование и поддержка молодых.
Молодёжная организация Центристской партии насчитывает более 3200 членов из 46 представительств по всей Эстонии. Здесь вы можете узнать состав общего правления и секретариата, а так же председателей клубов.

Работодатели, берите на практику молодежь!

В наше трудное время, с неблагоприятной экономической ситуацией на рынке труда Эстонии существует острая нехватка рабочих мест для молодежи. Это острая социальная проблема. Студентам профессиональных и высших учебных заведений сложно найти место для прохождения практики по специальности. На сегодняшний день безработица в Ида-Вирумаа достигла высокого уровня - она составляет 15, 8 %, это – 12 480 человек, но это официальные данные, многие люди не регистрируются или уже сняты с учета регистра, так как закончили получать компенсации.
Ида-Вирумаа - это промышленный регион и многим кажется, что рабочее место для практики найти просто, но это не так. Многие работодатели, чтобы сохранить свое производство пошли на сокращение своих работников, но и принимать практикантов на практику тоже не хотят.

Еще пару лет назад студенты искали возможность прохождения оплачиваемой практики по своей специальности. Сейчас же они ищут места даже на тех предприятиях, которые не имеют никакого отношения к их специальностям. Студенты сегодня готовы проходить практику совсем бесплатно. Разве это плохо для работодателя? Работодатель почти ничего не затрачивает, только дает студенту место практики, а студент взамен получает опыт работы на предприятии. Из своего опыта могу также сказать, что в большинстве случаев, если практикант справляется с практикой хорошо, у него есть возможность и на предприятии работать и получать за это вознаграждение. Работодателю лучше взять практиканта, нежели человека с улицы, так как практикант доказал то, что может справиться с поставленной задачей.

Практика на предприятии - это часть учебного процесса, связанная с опытом реальной работы, выполняемой учащимися на том или ином профильном предприятии.
Ежегодно в Ида-Вирумаа производственную практику проходят более четырех тысяч студентов средне-специальных учебных заведений и высших учебных заведений.

Практика даёт практиканту возможность познакомиться с реальными условиями труда работников, понять ожидания потенциальных работодателей. Только на производстве студент может оценить свои профессиональные качества. Многие студенты именно в период прохождения производственной практики принимают решение о продолжении обучении в высшей школе или колледже.

Хотелось бы, чтобы предприниматели создавали больше рабочих мест для практикантов.
Производственная практика - важный этап в процессе становления будущего работника.
Сегодня необходимо привлекать новых работников на предприятия, организовывать различные встречи и знакомить с предприятиями нашего региона.
Также, предприятия могут поддерживать связь с профессиональными и высшими учебными заведениями и предлагать свои вакансии на практику или работу.
Сотрудничество между предприятиями и учебными заведениями способствует повышению квалификации и конкурентоспособности будущих специалистов.

Антон Диев

председатель студенческого самоуправления ТТУ Вирумааского колледжа, член совета ТТУ Вирумааского колледжа
http://antondijev.blogspot.com/