Увлекательный учебный визит в солченую Армению

Совсем недавно в рамках европейской программы «Youth in Action» или «Молодежь в Действии» автору этих строк представилась возможность побывать в Армении. О программе Программа ЕС «Молодежь в Действии» реализуется с 1 января 2007 года до 31 декабря 2013 года, и помогает молодежи из разных стран в получении неформального и информального образования в европейском контексте. 

Одним из условий проекта было то, что в нем должны участвовать представители стран, которые не входят в Европейский союз. Поэтому местом проведения и была выбрана Армения. Мероприятие проходило в городе Гюмри, недалеко от границы с Турцией. В нем участвовали представители 13 стран: Беларуси, Дании, Эстонии, Франции, Германии, Венгрии, Италии, Молдовы, Португалии, Словении, Испании, Турции, Украины. Главной темой данного проекта было волонтерство как механизм снижения безработицы среди молодежи. К сожалению, тем, кто заканчивает гимназии и профучилища, и не имеет трудового опыта, все сложнее и сложнее устроиться на работу. Но если молодой человек работал волонтером, то он уже получил опыт, и работодателю выгоднее брать его. 

Проблема молодежной безработицы остра в Армении. Например, в Гюмри, где проходил проект, безработица среди молодежи составляет примерно 60 % - это очень большая цифра. В рамках проекта у нас были визиты в различные организации, где работают волонтеры. Мне довелось побывать в единственном в Армении центре для детей со специальными потребностями. Вызвал удивление тот факт, что в данном центре волонтеры работают совершенно бесплатно уже почти по 2 года. Думаю, в нашем городе также полезно было бы активизировать молодежную волонтерскую работу. В социальной сфере есть большое поле для деятельности волонтеров. Впечатления об Армении Интересно было сравнить жизнь у нас с жизнью такой далекой и малоизвестной для многих страны, как Армения. Там очень красивая природа, замечательный горный воздух. Меня удивило то, что воду из-под крана можно пить без каких либо фильтров, она чистая и вкусная. Кухня, как и следовало ожидать, заметно отличается от нашей. Армяне мало едят популярные у нас гарниры - картошку, рис и так далее. Зато любят зелень и лаваш. Вначале, как правило, едят лаваш, и только потом основное блюдо. Уровень жизни в столице, Ереване, резко отличается от провинции. В провинциальных городах большая безработица, а Ереване сравнительно много работы, и люди часто едут в столицу на заработки (что, впрочем, и для нас не новость). 

Общественный транспорт – автобусы, - выглядит очень старым. Интересно, что в Армении чаще всего транспорт использует вместо бензина газ, так как цена бензина считается очень высокой. В городе много ресторанов и кафе, но большого количества посетителей в них не наблюдается: как правило, жителям это не по карману. Поразили размеры рынков. Они большие, и торговля, в основном, сосредоточена на них, а не в магазинах. Супермаркетов нигде, кроме Еревана, я не видел. В столице люди очень стильно и красиво одеты. В других городах одеваются попроще. Бросилось в глаза, что мужчины в возрасте старше 50 лет почти все одеваются в черные брюки и черные рубашки. Преступность в стране маленькая. Ни разу мы не видели пьяных людей. Обратило внимание то, как там масштабно отмечают свадьбы: гуляют 2-3 дня, и приглашают по 100-150 гостей. На мой взгляд, южный Кавказ для туристов с запада и севера Европы - это почти неизвестный регион. В Ереване мы еще не очень выделялись среди местных жителей, но в других городах это чувствовалось, потому что приезжих там мало, и они сразу заметны. Жители Армении – добрые и отзывчивые, относились к нам очень хорошо, всегда старались помочь.

Почти все они говорят по-русски, так что русский язык там, похоже, является «первым иностранным» языком. Словом, впечатления от Армении остались самые положительные. 

 

Антон Диев,

Бесплатный беспроводной интернет в Кохтла-Ярве?

Компьютеризация в Эстонии находится на высоком уровне. Наша страна занимает одно из лидирующих мест в Европе по развитию информационных технологий. На сегодняшний день количество интернет-пользователей в Эстонии выросло до 80 % от всего населения. В Эстонии самые различные повседневные действия человек может совершать через интернет. Это и быстро, и надежно. Развитие информационных технологий в Эстонии за последние годы очень сильно выросло. История создания интернета в Эстонии В 1992 г. состоялось первое интернет-соединение между Эстонией и миром, впервые был зарегистрирован домен .ee. Среди первых доменных имен были kbfi.ee (Институт химической и биологической физики), goodwin.ee (сервер местной группы компьютерных энтузиастов), obs.ee (Тартуская обсерватория), postimees.ee (газета Postimees) и др. В 1997 году была запущена программа Tiigrihüpe («Прыжок тигра»). Именно благодаря этой программе практически в каждой школе Эстонии появились компьютеры и интернет. Также была создана первая в Европейском союзе инфосистема поступления (SAIS), с помощью которой абитуриент средней школы может через интернет подать заявление для поступления в университет или профтехучилище, каждый день видеть свое место в рейтинге и получать информацию о ходе конкурса. На фоне данных проектов была создана е-kool (интернет-школа). Cегодня практически каждый родитель может узнать об успехах своего ребенка, оценках и домашнем задании посредством интернета. Как заявляют учителя эстонских школ, классные журналы уже отменены, а делать записи в дневниках нет никакой необходимости - учитель и родители общаются напрямую по электронной почте. В наши дни каждую неделю, проводятся электронные совещания, за которыми можно следить в прямом эфире, использование интернета позволило сократить продолжительность каждого совещания. Кроме того, отпала необходимость использования на этих заседаниях бумаги. Бесплатным беспроводным интернетом в Эстонии можно пользоваться на заправках Statoil, в крупные торговых центрах, в ресторанах, в государственных учереждения, в поездах, в различных организациях. Сегодня практически у каждого из нас есть мобильный телефон, переносной компьютер, планшетный компьютер и другие устройства, в которых присутствует функция беспроводного интернета «Wi-Fi». Было бы очень полезно, чтобы на территории Кохтла-Ярве появились точки доступа к бесплатному беспроводному интернету. Интернет необходим для решения повседневных задач, таких, как пользование электронной почтой, общение в социальных сетях, осуществление денежных переводов и просмотр интернет-порталов. В некоторых местах и учереждениях существуют точки доступа для пользования беспроводным интернетом, но, к сожалению, их очень мало. В первую очередь можно было бы сделать интернет доступным в Ярвеской части города на центральной аллее, так как после реновации аллеи все больше и больше людей прогуливаются там. У молодежи это - одно из самых популярных мест в городе. Каждая страна, каждый город мира оцениваются людьми по нескольким критериям. И, пожалуй, одним из главных для современного поколения является возможность быстро, просто и дёшево выйти в интернет. А что может быть доступнее, чем бесплатный Wi-Fi в кафе, ресторане, аэропорту или просто в парке? Wi-Fi, и только он! Хочется надеяться, что городские власти будут заинтересованы в предоставлении такой возможности горожанам и туристам. Города, где существует беспроводной интернет Бесплатный Wi-Fi в общественных местах перестаёт быть недоступным. С каждым месяцем растет число городов в мире, которые внедряют технологию бесплатного беспроводного интернета, вот некоторые примеры: Париж (Франция),Филадельфия (США), Лондон (Великобритания), Хельсинки (Финляндия), Пермь, Екатеринбург, Челябинск (Россия). В Ереване (Армения) фирма-оператор Orange развернула бесплатную Wi-Fi сеть в общественном транспорте: в автобусах и на остановках ожидания. Для реализации такого проекта, конечно же, необходимы инвестиции, средства же можно найти при помощи написания проекта в европейские структурные фонды. Антон Диев, председатель социальной комиссии городского собрания Кохтла-Ярве

Япония сегодня и будущее сотрудничество с Эстонией

В Таллинском Техническом Университете существует хорошая традиция - приглашать к себе в гости послов разных стран, которые работают в Эстонии. С докладами уже выступали послы стран Европейского Союза и Соединенных Штатов Америки. Совсем недавно в стенах университета прошла лекция посла Японии в Эстонии господина Хидеаки Хоши, который рассказал об Японии и о будущем сотрудничестве двух стран. Стоит отметить, что желающих послушать посла оказалось очень много даже нехоторые студенты и преподователи стояли на протяжении всей лекции. Лекция же проходила на английском языке. Господин Хоши начал свою лекцию с рассказа об экономике Японии, о различных компаниях, которые активно работают и в Эстонии. Одна из них под названием «KOMATSU» - один из крупнейших мировых производителей строительной, дорожной и карьерной техники. Также разговор зашел и о электромобилях под названием i-MiEV Mitsubishi, которыми в настоящее время пользуются в Эстонии социальные работники. Затем посол привел различные интересные факты, которыми я хотел бы поделиться: численность населения Японии составляет 128 миллионов людей (в Эстонии 1,3 миллиона), из них людей, чей возраст свыше 100 лет - насчитывается около 47, 756 человек по статистическим данным на 2011 год. Продолжительность жизни у мужчин составляет 79,44 лет и у женщин 85,90 лет. Государственный бюджет Японии на 2012 год составляет 903 миллиарда евро (в Эстонии 6 миллиардов евро) и безработица по состоянию на июль 2012 года - 4,3 % (в Эстонии 10,3 %). Посол привел статистику по поводу ядерных реакторов. В Японии насчитывается 54 реактора, из них на сегодняшний день работают только 2 реактора. Затем посол коснулся темы сотрудничества Японии и Эстонии. Посол отметил, что между странами существует договор о безвизовом соглашении и что многие высокопоставленные служащие из обеих стран посещали страны с рабочими визитами. Также совместно проходит много и совместных различных культурных мероприятий. Хочется добавить, что в Японии очень популярен наш соотечественик Кайдо Хёвельсон (Баруто), который является известным сумоистом. Всё это способствует укреплению связей между нашими странами. В заключении посол пообещал прорекламировать ТТУ, чтобы студенты из Японии могли приезжать учиться в нашу страну. Антон Диев

Акция : раздача сине-черно-белых ленточек

Вчера в 13.00 во всей Эстонии состоялась акция по раздаче сине-черно-белых ленточек в честь 21-вой годовщины восстановления независимости Эстонской Республики, организаторами стало крыло молодых центристов и клуб молодых центристов Кохтла-Ярве. Акция прошла на площади «Вирула». Раздача сине-черно-белых ленточек- это традиционая акция которая проходит уже три года подряд. Ленточки раздавали в Таллинне, Кохтла-Ярве, Тарту, Кярдла и Пярну.

В комиссиях горсобрания

На последнем заседании социальной комиссии городского собрания был рассмотрен вопрос изменения цен на билеты и проездные в общественном транспорте. Напомним, что в Кохтла-Ярве идет подготовка к проведению госпоставки для поиска нового перевозчика на линиях общественного транспорта, который приступит к работе с 1 января 2013 года. Поэтому сейчас необходимо рассмотреть изменение цен за проезд. Некоторые цены повысятся, но при этом в городе появится возможность для пассажиров-пенсионеров пользоваться бесплатно общественным транспортом в определенные часы. По словам заместителя мэра Кохтла-Ярве Виктории Цвентарной, повышение цен на билеты и проездные вызвано ростом цены на топливо, и электроэнергию. Недавно прошло заседание комиссии по вопросам коммуникаций и окружающей среды, где также обсуждался данный вопрос. Во время заседания комиссии было сделано 2 предложения. Первое: определить цену проездного в 20 евро в месяц (сейчас 16 евро), а для учеников и студентов сделать проездной стоимостью 10 евро (сейчас 8 евро). Второе: сделать проезд лицам в возрасте 65 лет и старше в период времени с 10 до 15 часов бесплатным. На данные предложения члены комиссии отреагировали по-разному, и каждый проголосовал на свое усмотрение. Также было сделано предложение о возможной скидке в период времени с 10 до 15 часов лицам с инвалидностью глубокой степени. Данное предложение подержано не было, так как для города это означало бы дополнительные расходы. Новые цены на билеты с 1 января 2013 года будут установлены следующим образом. Разовый билет, будет стоить 1,10 евро (сейчас цена составляет 1 евро), в предварительной продаже – 1 евро (сейчас 0,75 евро), 10 билетов будут стоить 9 евро (сейчас 7 евро). Пенсионеры до 10 часов и после 15 часов будут платить 0,7 евро за билет. Антон Диев, председатель социальной комиссии городского собрания К-Я

Полезная встреча

Недавно состоялась встреча представителей молодежной биржи труда Кохтла-Ярве с участниками общества многодетных и опорных семей. Целью встречи было рассказать о работе молодежной биржи труда, о возможностях трудоустройства, существующих сегодня, обсудить проблемы, которые тревожат молодежь. Представитель молодежной биржи труда Юлия Качурова рассказала, что главной задачей биржи является поиск и предоставление рабочих вакансий для молодежи в возрасте от 15 до 26 лет. Юлия рассказала о некоторых нюансах поведения во время собеседований при поисках работы. Затем была затронута тема образования и владения государственным языком, обсудили будущее образования в городе и Эстонии в целом. Вывод таков, что без знания государственного языка очень тяжело получить высшее образование и тем самым найти хорошую работу; в результате многие молодые люди уезжают за границу. В конце мероприятия каждый участник встречи получил материалы с полезной информацией о путях поиска работы. Антон Диев, заведующий отделом Центра Творчества Вахтра

С заседания социальной комиссии

На последнем заседании социальной комиссии городского собрания было рассмотрено два вопроса. Первый касался изменения состава комиссии, второй - работы Кохтла-Ярвеского общества инвалидов. Кохтла-Ярвеское общество инвалидов было зарегистрировано в 1987 году. Председатель общества Светлана Эргашева рассказала о функциях общества, его финансировании и проблемах. Общество объединяет инвалидов с физическими недостатками и людей с общими заболеваниями. На данный момент в обществе насчитывается около 150 членов. Общество активно участвует в проектной деятельности. В обществе имеется свой художественный коллектив, который на фестивале в Вильянди занял призовое первое место. Общество активно сотрудничает с другими организациями. Со стороны членов комиссии были задано много разных вопросов. Например, Эдуард Одинец поинтересовался рентабельностью содержания целого дома, который сегодня принадлежит обществу, поскольку в городе на сегодняшний день много свободных пустующих помещений. По мнению председателя общества, расходы не такие уж большие, а главное - у людей с ограниченными возможностями есть место, где они могут без стеснения проводить свободное время. Были заданы и вопросы, касающиеся услуг, оказываемых обществом. Общество инвалидов Кохтла-Ярве сегодня предлагает своим членам большой спектр услуг. Это: • психологическая и физическая реабилитация путем занятий физической культурой; • развитие самодеятельного и культурного творчества у людей с ограниченными физическими возможностями; • оказание услуг по взаимному консультированию; • обучение работе на компьютере людей с инвалидностью, с последующим трудоустройством; • создание доступной среды жизнедеятельности для людей с ограниченными физическими возможностями. Разговор зашел и об основных проблемах, которые волнуют общество инвалидов. Их две: во-первых, нет человека, который бы помогал в составлении проектов на различные темы. Вторая проблема - это маленькие субсидии со стороны государства и местного самоуправления. Члены комиссии выразили готовность помочь найти специалиста по проектам. Было предложено также на базе дома общества инвалидов организовать «Продуктовый банк», и тем самым создать отделение Продуктового банка на территории Кохтла-Ярве. Главной целью Продуктового банка является сбор и распространение продуктов питания семьям, живущим за чертой бедности. Деятельность Продуктового банка способствует уменьшению расточительности в отношении продуктов питания. Если ранее нереализованные продукты утилизировались, то теперь доставляются туда, где в них действительно нуждаются. Проще говоря, Продуктовый банк берет еду там, где её слишком много, и доставляет туда, где её не хватает. Антон Диев, Председатель комиссии по социальным вопросам городского собрания Котхла-Ярве

Большая безработица среди молодежи - социальная проблема для нашего региона

За последние годы безработица среди молодежи выросла. Безработица среди молодежи способствует и росту долгосрочной безработицы, которая с каждым днем растет. Эстония, к великому сожалению, по показателю безработицы находится в Евросоюзе на одном из первых мест. Всего же в Европейском союзе насчитывается более 5 миллионов безработных среди молодежи. Сегодняшняя безработица сильно влияет на будущие перспективы молодежи, и в будущем существует довольно большой риск остаться безработным. Еще одна проблема - большинство молодых безработных не встают на учет в Кассе страхования от безработицы, вследствие чего у них нет доступа к услугам рынка труда, пособиям и отсутствует медицинское страхование. Доступ к большей части услуг рынка труда предоставляется лицам, достигшим 16-летнего возраста, именно начиная с этого возраста можно зарегистрироваться в Кассе страхования от безработицы. В Ида-Вирумаа безработица среди молодежи очень высока, к примеру в возрасте 16-24 лет по состоянию на 31.12.2011 года безработных насчитывалось 1 219 человек. Но уже по состоянию на 31.03.2012 года число безработных среди молодежи 1 422. Как мы видим, тенденция развития безработицы идет вверх. По мнению многих аналитиков - одна из важных причин увеличения безработицы среди молодежи кроется в том, что на рынок труда все больше стали выходить молодые люди, рожденные в годы «Поющей революции» и период т.н. беби-бума. На стыке столетий молодых людей в возрасте 20-24 лет насчитывается 48 000 человек, а в прошлом году эта возрастная категория составляла уже 54 500 человек. Многие аналитики и эксперты полагают, что необходимо обеспечить профессиональную подготовку молодежи при выходе на рынок труда. В то же время следует придавать большее значение опыту работы и практической части в процессе получения образования. Это говарит о том, что работодатели должны относиться с пониманием и брать учащихся на практику для получения опыта работы. Также можно внести курс «Карьеры» в учебные программы как обязательный предмет, сейчас такие возможности сушествуют. Для этого можно обратиться к специалистам, но такие специалисты не так распространены. Насколько мне известно, подобные специалисты есть только в некоторых учебных заведениях Ида-Вирумаа. Ни для кого не секрет, что большинство молодых безработных - это или выпускники школ без опыта работы или же молодые люди, прервавшие обучение. Работодатели при приеме на работу обращают особое внимание на наличие опыта работы и на профессиональную подготовку работников. Для молодых людей, которые только выходят на рынок труда, это становится серьезной социальной проблемой. Выходит, что шансы получить работу этой категории безработных – минимальны или вообще равны нулю. Практика очень важна для получения опыта Практика во время учебы очень важна для студента при выборе его будущего места работы. С другой стороны, это хорошая возможность для предприятия оценить - подходит ли данный работник на вакантную должность. Практика на предприятии - это часть учебного процесса, связанная с опытом реальной работы, выполняемой учащимися на том или ином профильном предприятии. Ежегодно в Ида-Вирумаа производственную практику проходят более четырех тысяч студентов средне-специальных учебных заведений и высших учебных заведений. Практика даёт практиканту возможность познакомиться с реальными условиями труда работников, понять ожидания потенциальных работодателей. Только на производстве студент может оценить свои профессиональные качества. Многие студенты именно в период прохождения производственной практики принимают решение о продолжении обучения в высшей школе или колледже. Образование – это путевка в достойную жизнь Образование на рынке труда, играет большую роль. Образование - это основная гарантия достижения социальной мобильности и занятости на рынке труда.Высшее образование дает возможность участвовать в конкурсах на вакантную работу. Хорошее образование для молодежи - это база для нахождения хорошей работы. Также, не стоит забывать про неформальное образование - в последнее время в Эстонии очень популярно участвовать в различных проектах, которые предполагают неформальное образование. Немаловажное значение играют и приобретённые в неформальной образовательной среде новые приобретаемые знания и навыки, важно понимать что 21 век –это век командной работы. И при участии в таких проектах как раз и приобретается опыт работы в команде. Государство должно больше заниматься данной проблемой, необходимо разработать специальную программу трудоустройства молодежи для решения данной проблемы. Необходимо также увеличить размер пособия по безработице и учебного пособия. Как мы видим, последние сообщения в СМИ отражают реальную картину, когда большинство абитуриентов и молодых безработных готовы покинуть Эстонии в поисках достойной жизни. Целое поколение молодых людей останется без хорошей работы из-за экономического кризиса. Что уже сделано и что нужно делать чтобы остановить безработицу среди молодежи в регионе Многие жители нашего города уже знают, что с прошлого года в Кохтла-Ярве активно работает «Молодежная биржа труда», которая занимается трудоустройством молодежи. Молодежная биржа сегодня уже помогла трудоустроиться многим молодым людям. Например, 10 молодых людей прошлым летом работали в магазине Maxima в Пярну. Для того, чтобы молодежь оставалась в нашем регионе, нужно открывать филиалы учебных заведений. Совсем недавно правящяя коалиция предложила открыть в Нарве Академию внутренней безопасности - Sissekaitseakademia. По моему мнению - это очень правильно, так как многие молодые люди смогут учиться не покидая родных стен. Еще одна проблема - это отсутствие учебных программ высшего образования, в связи с этим многие молодые люди уежают в Таллинн и Тарту. Считаю необходимым, чтобы те филиалы университетов которые сегодня имеются в Ида-Вирумаа, пересмотрели бы свои программы развития и внесли изменения по увеличению количества учебных программ. Также необходимо создавать молодежные клубы по поиску работы, сегодня такие клубы работают только для взрослого населения нашего региона. Думаю, что работодатели могли бы быть больше заинтересованы в привлечении молодых людей на свои предприятия. Работодатели могли бы проводить информационные дни, тем самым давая понять, что работы хватит на всех. Работодатели могли бы уже на этих информационных днях вербовать будущих специалистов - такая практика широко распространена в других странах. Многие молодые люди не могут определиться с выбором профессии, если бы работодатели и различные организации проводили так называемые информационные дни - то молодежь могла бы выбрать для себя нужную профессию, тем самым обеспечить себе в будущем работу. Еще одна проблема - молодежь недостаточна активна в поисках работы. Многие молодые люди ограничиваются поиском работы только в «кассе по безработице», но существует огромное количество интернет-порталов с предложениями о работе, такие как www.cv.ee, www.cvkeskus.ee, www.amet.ee, www.job.ee, www.hyppelaud.ee, www.personalipunkt.ee. Антон Диев председатель комиссии по социальным вопросам городского собрания Кохтла-Ярве

Конгресс молодых центристов

Недавно в Таллинне прошел юбилейный 10-й конгресс молодых центристов. На нем состоялись выборы председателя молодежной центристской организации и членов правления. Большинством голосов на пост председателя молодых центристов вновь был избран Яанус Рийбе. В правление были выбраны Алина Тубли, Инна Фёдорова, Марис Лайне, Анна Никуличева, Тынис Мёлдер, Владимир Свет, Йенс Раевальд, Олег Сильянов. Заместителями председателя стали Владимир Свет и Алина Тубли. Антон Диев, председатель молодежного клуба центристов города Кохтла-Ярве

Акция «Сделаем !» прошла в Вахтраском центре творчества

По всей Эстонии 5 мая прошла обще республиканская акция «Сделаем!». Как сообщили организаторы мероприятия, в дне полезных дел приняли участие, по меньшей мере, 30 382 человека. Состоялось 1 220 мероприятий, или толок. Толока очень активно прошла и в Вахтраском центре творчества. В субботнике приняли участие примерно 35 человек; возраст был очень разный. Погода в выдалясь как раз подходящая для работы. Территория центра большая, для продуктивной работы было решено разделится на 4 отряда. Собирали листья, убирали ветки и мусор. Было собранно свыше 20 мешков мусора. В конце мероприятия всех участников ждало угощение, можно было поделится своими впечетлениями о субботнике. Лично я очень доволен проделанной работой, и хочу выразить благодарность участникам акции. Антон Диев, Организатор толоки ВТЦ

Началась регистрация на ежегодную общеэстонскую толоку

Началась регистрация на участие в ежегодной общеэстонской толоке «Сделаем». Первое подобное мероприятие прошло в 2008 году, тогда было собрано 10 000 тонн мусора. В 2009 году прошел мозговой штурм – гражданское движение «Сделаем». В 2010 движение пришло к формату толоки, или Дню полезных дел. Такой День пройдет и в этом году. Цель мероприятия - улучшить окружающию среду в том месте, где вы живете; увидеть и прочувствовать, как много хорошего мы можем сделать вместе; расширить круг знакомств, найти себе друзей и единомышленников, и тем самым внести свой вклад в развитие гражданского общества нашей страны. По состоянию на 15 апреля было зарегистрировано 529 толок по всей Эстонии. День полезных дел этого года приурочен к захватывающему событию – Всемирной уборке, которая пройдет примерно в 100 странах. Все участники субботников/толок 2012 года приравнены к участникам Всемирной уборки. Зарегистрироваться для участия и выбрать подходящее вам место для субботника можно по адресу www.teemeara.ee. Субботник пройдет в Эстонии 5 мая. Антон Диев,

Открыты: студенческое общежитие и... муравей

Недавно в Ида-Вируском центре профобразования (ИВЦПО) произошло долгожданное событие: открыто реновированное обжещитие для учащихся. Реновация обошлась примерно в 1,8 миллиона евро. Обновленное здание теперь оборудовано всем необходимым для приятного проживания: тут новая мебель, новая техника. В общежитии созданы все условия для людей с ограниченными возможностями. До реновации здание вмещало примерно 60 человек, теперь же количество мест увеличено до 110, что дает возможность принимать учащихся из других городов и волостей, и приглашать преподавателей. Как отметил директор ИВЦПО А. Сепперн, «у нас очень много партнеров, которые приезжают к нам в гости, теперь мы им можем предложить новое, отремонтированное место для ночлега». Комнаты рассчитаны на 2-х человек, в одном блоке 2 комнаты, душевая, туалет и кухня. В общежитии имеется сауна. Плата за проживание в общежитии будет примерно 25 евро в месяц, в зависимости от условий. На церемонии открытия нового студенческого дома произошло еще одно событие: была открыта скульптура муравья, которая размещена у входа в студенческий дом, и на которую было потрачено 12 650 евро. Антон Диев, Выпускник ИВЦПО

В Вирумааском колледже ТТУ объявлен новый конкурс идей

В рамках сотрудничества со школами и жителями Ида-Вирумаа Вирумааский колледж ТТУ объявил конкурс идей: "Заметь Вирумааский колледж". Колледж призывает молодых, активных и предприимчивых людей принять участие в этом конкурсе.Цель конкурса - найти символ и девиз учебного заведения, а также определить идею малой формы (например, это может быть скульптура) которая характеризовала бы технические специальности колледжа.Победителям конкурса в каждой категории колледж выдаст денежные премии на общую сумму 600 евро. После окончания конкурса символ и девиз будут использоваться целью рекламы Вирумааского колледжа ТТУ, а малую форму установят в зеленой зоне рядом с колледжем.Не бойтесь участвовать в конкурсе и делиться своими идеями!Дополнительная информация о конкурсе идей и правилах участия читайте на сайте Вирумааского колледжа : http://www.vk.edu.ee Антон Диев, член совета Вирумааского колледжа ТТУ

Заседание комиссии

Недавно состоялось очередное заседание комиссии горсобрания по молодежи и спорту. Местом проведения заседания был выбран Вахтраский Центр Творчества (ВТЦ). Комиссиия ознакомилась с работой нового учереждения. Заведуюший отделом городского Центра Культуры Антон Диев рассказал о работе ВТЦ. В ходе заседания члены комиисии задали много вопросов, каcающихся работы учереждения, его финансирования, оплаты кружков, аренды. В завершение члены комиссии ознакомились с состоянием здания центра. Как положительный факт было отмечено, что имеется хорошая, отремонтированая столовая. Не удивительно, что она пользуется у арендаторов немалым спросом для проведения мероприятий. Вместе с тем, как подчеркнул председатель комиссии Борис Клубов, в спортивном зале ВТЦ необходимо провести ремонтные работы. Антон Диев, заместитель председателя комиссии по молодежи и спорту

Презентация новых автобусов

На дорогах Ида-Вирумаа появились новые автобусы, всего их в уезд поступило 42 единицы. Данная покупка была осуществлена за счет средств, полученных от продажи квот на выбросы углекислого газа. Автобусы произведены в Чехии. Фирма «SEBE» организовала в Йыхви презентацию новых автобусов, присутствовать на которой могли все желающие. Автобусы снабжены установками «климат-контроль», и оборудованы специальными подъемниками для детских колясок и людей с ограниченными возможностями. На презентации присутствовали представитель уездного управления, представители Департамента шоссейных дорог и представители фирмы «SEBE». Автобусы будут в эксплуатации на ида-вируских уездных линиях до 2020 года. Перевозку по уезду будут совершать три автобусные фирмы: SEBE, Narva Bussiveod и Lüganuse HVM. Стоит отметить, что новые автобусы поступили только на уездные линии, к городским линиям данная поставка не относится. Антон Диев, председатель социальной комиссии городского собрания К-Я

Дотирование спорта в городе Кохтла-Ярве в 2012 году.

Бюджетные проблемы заставляют вновь и вновь возвращаться к непростой теме финансирования спорта в нашем городе. В начале 2012 года ко мне обратился тренер одного из спортивных клубов нашего города cо странным вопросом: почему выделяемые из городского бюджета средства на деятельность спортивных клубов являются закрытой информацией? Вопрос удивил меня, поскольку никакой тайны в этой информации нет, она вывешена на нашем официальном городском портале по адресу www.kjlv.ee. Для удобства считаю необходимым опубликовать эти данные еще раз. Информация предоставлена гл. специалистом по спорту города Кохтла-Ярве Кристийне Агу. Здесь имеются данные по количеству дотируемых детей по каждому клубу за 2011 и 2012 годы. Также, в графе кол-во дотируемых детей, можно посмотреть, на какое количество детей в возрасте 7-19 лет рассчитана дотация клуба. В 2011 году на дотирование 33 клубов было выделено 237 730 евро. В 2012 году на дотирование 35 клубов было выделено 256 620 евро и эта сумма почти на 20 тысяч евро больше, чем в 2011 году. Кроме того, в этом году, спортивным клубам нашего города было выделено 20 000 евро на участие в соревнованиях . В городском бюджете предусмотрена также статья для поддержки, организации и проведения различных соревнований, турниров и показательных выступлений в размере 15 927 евро. Антон Диев, зам. предеседателя комиссии горсобрания по молодежи и спорту

Награждены лучшие студенты -первокурсники Вирумааского колледжа ТТУ

В Вирумааском колледже ТТУ уже много лет существует давная традиция награждать лучших студентов – первокурсников . Каждый год отбирается 5 лучших первокурсников, которые по итогам прошлого семестра получили наивысший средний балл. В подарок каждый студент получил именной теккель – фирменную шапочку учебного заведения с подписью ректора ТТУ Андреса Кеэваллика и другие памятные сувениры. Первокурсников поздравили директор Вирумааского колледжа ТТУ В.Андреев и председатель студенческого совета К. Москвина. В.Андреев отметил, что когда-то давно он сам получал именной теккель и вот теперь у него есть такая возможность - самому награждать лучших студентов колледжа. В заключении своей речи В.Андреев пожелал студентам не останавливаться на достигнутом и продолжать усердно учиться. Антон Диев, член совета Вирумааского колледжа ТТУ

С заседания социальной комиссии

На заседании комиссии городского собрания по социальным вопросам один из пунктов повестки дня касался устава детского дома. Вице-мэр Н. Алексеева рассказала о том, что лицензия на деятельность детского дома заканчивается, и для ее продления необходимо принять новую версию устава детского дома. Нынешний устав устарел, он был принят еще в 2002-м году. В новом уставе меняются некоторые пункты и подпункты, потому как многие законы и постановления были изменены и дополнены новыми параграфами. В ходе заседания комиссии были также внесены некоторые предложения по изменению устава. Второй вопрос касался работы Кохтла-Ярвеского Центра Социальной Опеки. Директор учереждения Е. Максимова рассказала о функциях учреждения, финансировании и о проблемах.Многие знают, что сегодня учреждение выполняет важную функцию дома престарелых. Сегодня там живут около 140 пожилых людей, которым нужен постоянный уход. Н. Алексеева добавила, что это одно из самых рентабельных муниципальных учреждений, так как город покрывает практически только расходы на зарплаты работников, а остальные расходы учреждение покрывает из своих доходов. На заседании была также затронуты тема второго, недостроенного корпуса Центра. По словам директора, в случае завершения строительства было бы возможно предоставить дополнительно около 60 мест для пожилых людей. Затем директор рассказала о самой большой и больной проблеме, которая существует уже не первый год. К этому важному объекту социального значения на сегодняшний день нелегко подъехать или подойти пешком из-за отсутствия хороших дорог. Жильцам даже сложно выйти прогуляться. Антон Диев, председатель социальной комиссии городского собрания К-Я

Выездное заседание коммисии по горсобрания по молодежным вопросам и спорту

Недавно состоялось очередное заседание комиссии горсобрания по молодежным вопросам и спорту. Местом проведения заседания был выбран «Центр Творчества Вахтра». Комиссиия , ознакомилась с работой данного учереждения. Со стороны заведующего отделом центра культуры, была рассказана подробная информация о центре Вахтра. В ходе заседания, со стороны членов комиисии были задано много вопросы качающихся работы учереждения, финансирования, оплаты кружков и аренды. В завершении члены комиисии ознакомились со зданеем центра и были очень удивленны, что в здании имеется такая хорошая и отремонтированая столовая, которая у арендаторов пользуется особым спросом. Комисиия согласилась, с утверждением Бориса Клубова что в спортивном зале, срочно необходимо провести ремонтные работы. Антон Диев, заместитель председателя комиссии горсобрания по молодежным вопросвм и спорту

Клуб Тебе 50+ встретились с депутатом парламента В. Корбом

По инициативе одной из руководителей клуба «Тебе50+» Валентины Кузиной, на встречу с участниками клуба, был приглашен депутат парламента Эстонии Валерий Корб, который в свою очередь с удовольствием принял приглашение. Местом проведения был центр творчества Вахтра. На встрече с активистами клуба 50+ В. Корба попросили прокомментировать, ситуацию о забастовках. Организаторы забастовок требуют от президента роспуска парламента страны . Корб ответил, что требования организаторов, не смогут быть выполнены так как у президента Эстонии нету такого права, для него необходимо изменить конституцию страны. Одна из участниц встреч, спросили какая на Ваш взгляд, самая серьезная проблема в Эстонии. Депутат ответил сегодня, к сожалению, правящая коалиция забывает о социальных нуждах народа. Затем, В. Корб рассказал о проектах, которые были реализованы за последние годы и о проектах которые сегодня реализуются в городе. Подробно речь шла о проекте «чистая вода», так как один вопрос был посвящен тому почему дороги в городе не делают, на что он ответил, то что в будущем будут менять канализации и трубы и не рентабельно класть новый асфальт два раза. Встреча, участникам очень понравилась, так как В. Корб, очень подробно рассказал о тех вопросах, которые так часто беспокоят нас. В конце встречи В. Корба попросили чтобы о некоторые вопросы также прокомментировал на местном телеканале «Lites» Антон Диев, Заведующий центром творчества Вахтра.